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适合小县城创业好项目-苏州:就业创业新举

全国大学生创业服务网-首页 时间:2022年09月06日 11:29

适合小县城创业好项目-苏州:就业创业新举措干货满满

  日近▼▲,劳动者就业创业首选城市的工作意见》市委办、市政府办正式印发《关于建设▲◆。及有意愿来苏州就业创业的所有劳动者《工作意见》面向在苏州就业创业以,的一揽子保障服务措施提出了全方位、综合性★▷,护、服务保障□=、社会融入等方面围绕劳动者就业创业、权益维◇•●,针对性和实效性的部署安排提出了一系列有创新性、。时同■▼▪,划及教育设施、医疗卫生◇☆、养老服务等重点专项规划将建设劳动者就业创业首选城市纳入“十四五◁=▪”规▼=☆,为功久久…▼▷,品牌、新地标打造城市新,幅不长虽然篇▽•,●▪、诚意十足但干货满满。

  就业优先政策苏州全面落实•◇,种风险挑战积极应对各•▲▪,政策措施落地见效推动稳岗返还等▼▼,体保持稳定就业形势总。19年底截至20,526.26万人全市用工总量达◇□■,1.41%同比增长,全省首位继续保持。资源产业园为牵引以国家级国际人力,年产业规模超840亿元全市人力资源服务机构,一半份额占全省▽●●。

  作意见》根据《工,州”就业创业公共服务品牌苏州将创新打造“就在苏,50个农村致富金点子技能培训=△★、权益维护等功能集成岗位发布-◁◇、远程应聘、,的全方位服务实现供求匹配;、智能化手段依托信息化,务场景延伸服,务深度拓宽服,▽★☆、创业辅导等互动式服务为劳动者提供就业指导。协会、人事经理协会等社会组织苏州将依托人力资源服务行业★◇◆,扶重点地建立就业促进联盟与劳务输出集中地、对口帮,技工)院校与苏州市重点企业开展校企合作2年内在全国遴选新增100所以上职业(▼◁,适合小县城创业好项目教融合促进产★▽•。劳动者引入计划◇▽”苏州将实施▪●“紧缺=-●,推介、专场招聘等的■◇-“苏州日”活动组织重点企业赴外地开展包括环境。资格证书或职业技能等级证书以上的劳动者在苏州就业的对人力资源服务机构成功介绍取得高级工(三级)职业•▲○,业介绍补贴将给予职,准1倍补贴标。

  本市居住证的外地户籍劳动者对有创业意愿和培训需求◇▪▲、持●■◇,本地户籍人员苏州将视同,补贴性创业培训同等享受政府。社会保险满3年在苏累计缴纳,就业的外地户籍创业人员或在苏创业吸纳5人以上,户籍人员视同本地,业扶持政策同等享受创▪•。予开业补贴的标准提高至1万元对符合条件的创业者开办实体给=□。

  别提供政府补贴性技能培训苏州将为所有劳动者无差••,技能成才等职业生涯全周期覆盖岗前培训▷▪◇、岗位提升、,业技能培训70万人次以上到2022年底力争开展职。右创新打造“金蓝领△…•”培训工程苏州2年内将安排1.5亿元左,、品质生活”三大培训计划实施“技师研修…□、新兴产业,及育婴◁•、养老等满足群众高品质生活需求的技能人才培养力度加大对高端技能人才、人工智能、云计算等新兴职业(工种)。入全市紧缺职业(工种)目录上述领域职业(工种)优先纳,上浮30%补贴标准,持全省、全国大中城市前列力争年新增高技能人才数保。时同◁○,职称评价通道将畅通劳动者▼◇•,技能等级的劳动者对取得高级工以上★□△,、户籍等限制全面取消学历,术职称评审范围纳入相关专业技▽▽=。

  前目-★,动关系企业5546家全市共建成各级和谐劳,产经营企业的比例为41%占单独已建工会且正常生-…▼,秀企业和诚信示范企业数位列全省首位国家和谐劳动关系模范企业、全省优○◇,保支▽…”连续两年在省考核中被评为A级2017年、2018年苏州“治欠。

  见》明确《工作意◁▲▷,构建和谐劳动关系综合配套改革试点建设苏州将全力推进苏州工业园区国家级深化,色经验做法总结推广特,系创建水平整体提升促进全市和谐劳动关,正常生产经营企业的比例2020年底达65%以上确保全市各级和谐劳动关系企业数占单独已建工会且□★,达75%以上2022年底…◆•,领先水平保持全国。维权•◁“一窗式”受理平台苏州将建立各级人社劳动,农民工工资争议调解仲裁庭在市、县两级仲裁院设立,案专管实现专,裁效能提高仲。时同=•◁,争议诉讼案件“简案快审=●、繁案精审□▽-”苏州将在全市两级法院实现劳动人事,法适用小额诉讼程序审理简单劳动人事争议案件依,并在2个月内审结由法官独任审理★•,快审快结其他案件★△△。外此□◇,法律援助服务体系将完善劳动争议☆□▽,事项负面清单建立法律援助◁○☆,部免费享受法律服务清单之外所有事项全▪○◆,援、应援优援-◁◇”确保=●“应援尽。

  前目,才举荐、社会化引才奖励等新政苏州已配合制定出台高层次人,才计划▷▼、人才乐居等政策实施正全力抓好姑苏重点紧缺人,推动人才集聚以政策优势◆●▷。前目,21个职能部门、41项人才服务高层次人才一站式服务平台涵盖◇=,快速通勤等服务全面延展子女入学、医疗保健、。

  层次“塔尖”型人才苏州的发展既需要高,塔基”型劳动者也需要高素质“◁★△。见明确工作意,赁信息服务与监管平台将依托苏州市住房租,州◁☆”手机客户端通过★…“安居苏…■,效的▼●“一站式”房屋租赁服务为劳动者提供便捷、规范、高◇◁;策性租赁住房将大力发展政,扶持、财政补贴政府提供政策▼…,量通过土地招拍挂鼓励支持社会力•□,商业用房等途径改造闲置办公、,的政策性租赁住房10万套(间)3年内筹集建设低租金▷☆•、小户型。

  育供给提质增量工程苏州将大力实施教…▽•,儿园☆◁▼、中小学校等40所年内将新建☆=▼、改扩建幼,.81万个新增学位4,随迁子女同等接受义务教育确保符合条件的外来劳动者•=,平保持全省领先教育均衡发展水○▪。

  医疗卫生服务体系苏州将完善基础,务中心提档升级推动社区卫生服,合健康管理服务平台建设智能化社区综,周期的公共卫生服务努力提供全方位、全;平相适应的医疗保障体系健全与经济社会发展水,险服务水平提升长护,兜底保障功能强化大病险▲◁●,更方便快捷让异地就医;职业病防治中心争创苏南区域,心的健康就业环境打造安心放心舒•▼=。外此,市新市民事务中心苏州还将成立苏州▪■…,政务服务”体系完善◁◇◁“互联网+•▲○,农村10万元投资创业上一网、线下一窗”实现公共服务“线…■,享受各类公共服务让劳动者更好地。

  花红”先锋阵地建设苏州将加强“海棠☆★•,中心、所、站全覆盖实现新时代文明实践,党走、同奋斗、共成长引导动员广大劳动者跟,平安城市▼…、安全发展示范城市建设积极参与文明城市、法治城市◆○◇、○□。苏青惠”云平台苏州将开通◁○“○•○,多样化、一揽子服务为青年劳动者提供◆□,国首创为全;网上入会端口开放工会会员,劳动者参加工会组织最大程度吸纳各类△•,工会服务享受优质。

  劳动者”遴选宣传活动苏州将创新开展“最美□●•,传1万名“最美劳动者”每年从各行各业遴选宣,纪念章并授予,按培训补贴标准给予个人同等奖励对“最美劳动者”技能提升拓展的,超过1万元3年累计不;人口积分管理时参加苏州市流动,0分加2▲□-。梦新天堂·职工舞台系列文化活动苏州将开展○▽□“劳动光荣周周乐”逐,业表演者同台表演邀请劳动者与专,目和网络视频作品策划一批电视节,州☆●■”良好氛围营造“家在苏;分钟阅读圈●▪”将完善“10△○◁,时图书馆、“城市书房”等新型阅读空间新建一批智能化图书馆服务点、24小,者文化生活丰富劳动;形式多样、丰富多彩的公益类服务项目将鼓励支持各类社会组织为劳动者提供。

  一周市长”系列活动苏州将创新开展“,府办公室★▲▷、政府会议现场等场所邀请“最美劳动者”代表走进政,受政务活动近距离感,与政府决策全方位参,意见和建议提出好的,同感、获得感与满足感全面提升劳动者的认▷…。外此,“一周镇长=…”◇△“一周局长(主任)”等活动苏州还将同步开展“一周市长(区长)-▷”。邵群()

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